我们是谁

Cristina 在合规、审计、咨询和国际业务领域的背景使她意识到指导在当今企业界的重要性。她专门指导具有合规、审计和风险管理背景的组织和个人。Cristina 还积极支持女性员工获得平等机会、发展和发挥她们的最大潜力。

在与 Kirsten 的指导培训期间，她接触到了以解决方案为中心的方法，之后她与 SF 社区成员进行了互动。她积极参与组织第一个 24 小时 SF 会议，并调整业务模式以融入 SF 价值观。

Cristina 的愿望是通过积极倾听、有力提问和激活每个人的资源，使人们能够成长并朝着他们期望的未来努力。

除了指导之外，她还参与了多个咨询和指导项目，这些项目使她能够利用自己丰富的金融和商业经验和专业知识。

自 1998 年以来，Gesa 一直致力于为全球企业、项目团队和社会组织提供以解决方案为中心的指导、培训和咨询服务。她负责过变革管理和组织发展项目，并将自己的专业知识带入教练培训和领导力发展计划。2016 年，她获得了 ICF 的专业认证教练 (PCC) 认证。

作为一名专业教练，她执教时间超过 2000 小时，尤其喜欢团队教练的乐趣和挑战。在 Insoo Kim Berg 和 Steve de Shazer（该方法的创始人）的直接培训下，Gesa 可以培养她以解决方案为中心的专业知识。在 SOLWORLD 网络年度会议上，以解决方案为中心的顾问和教练的专业交流丰富了她的工作。非洲和印度的教练培训计划拓宽了她的国际经验。

自 2004 年以来，Gesa 一直在为不同的教练机构开展培养专业以解决方案为中心的教练的项目。她还在自己的诊所担任心理治疗师和监督员，拥有系统、催眠系统和整体咨询技能。

她为《解决方案工具》（一本实用的研讨会指南）一书添加了一篇文章，并出版了一本针对德国卫生部门专门培训的助产士的书。

Chris 来自南非，过去 20 年来，他一直在不同的国家和文化背景下旅行和工作。作为一名受过培训的语言教师，Chris 开始探索如何在人性层面上更多地利用语言和信心发展，这自然而然地引领他走上了教练之路。在接触到 SF 方法并完成 PCC 认证后，Chris 一直积极地指导、辅导和培训，并越来越渴望提供帮助、提供空间并不断成长。他参与了各种项目，从内部指导和支持到在线指导和辅导。

Roy Marriott 是一名领导力教练，拥有软件开发和研究背景。

他的职业生涯始于剑桥大学计算机科学学位，20 岁时获得一等荣誉。他曾为 BBC、Acorn（现为 ARM）和 Phillips 提供咨询，并担任 BT 和 HP 研究实验室的研究工程师。

他于 1994 年开始从事专业教练工作，并于 2005 年开始为领导者、经理和教练提供教练技能培训。他自 2012 年以来一直提供远程教练培训。

Roy 还是创新教练模式的开发者，这些模式在世界各地广泛使用。这些主要集中在诸如变革（无阻力）、谈判、授权、反馈、心理安全、时间掌控、减压等应用上。

他定期在敏捷会议上发表演讲，主题包括如何在不产生阻力的情况下产生变化、针对复杂情况的指导以及使反馈在心理上安全。

Roy 曾为来自 ARM、DisplayLink、Redgate、BT、欧洲航天局、贝恩咨询公司、保柏、剑桥大学、NHS、雀巢、澳大利亚国民银行等组织的领导者、教练和团队提供过培训，这些组织遍布英国和北欧。

近 25 年来，Carlo 一直是一位充满激情的培训师，专注于商业环境中的软技能、领导力和沟通。他一直与领先企业的中高层管理人员合作。他还曾在跨国公司担任过 2 次培训和发展经理，但他始终回归自己的主要热情：培训。

2013 年，他开始研究并将以解决方案为中心的方法应用于他多年来开发的培训计划以及他作为主持人参与的教练团队。同时，他还专注于通过教练以更“个性化”的形式支持他人的个人和职业发展。

2024 年，他成为 SolutionsAcademy 的 MCC，目前他与 SolutionsAcademy 合作，担任教练培训师、主管和导师，为那些想要获得不同认证级别的人提供支持。

Svea 于 1988 年通过 Steve de Shazer 的文章“Minimal Elegance”接触到了 SF Brief Approach。从那时起，她就通过 SFBT 和 SF Brief Coaching 踏上了丰富多彩的旅程。

她以富有创意和敏锐的提问能力以及综合看似无法联系的事物的能力而闻名。这为她寻求将 ICF 核心能力与 SF 方法的原则和实践联系起来提供了良好的条件。她的大部分工作是成人学习和发展——作为培训师、主管、ICF 认证的导师教练和 SF 从业者。她继续对与学习有关的所有事物保持兴趣，在撰写博士论文“生态系统思维的发展：一项认识论研究”时，她对学习产生了浓厚的兴趣。

当不忙于满足好奇心时，Svea 喜欢为朋友准备盛宴、安静地读书，最近还发现了玩槌球的战术世界。

自 1996 年以来，Kirsten 一直为跨国公司培训高管、中层经理和团队。她还在全球各地设计和实施大型领导力发展计划。2016 年，她获得了大师级认证教练的认证。

作为一名专业教练，她执教时间超过 3000 小时，并通过了国际教练联合会的全面考试。Kirsten 是 ICF 的 MCC 和 PCC 认证评估团队成员。

她在解决方案重点方面的专业知识来自直接接受该方法创始人 Insoo Kim Berg 和 Steve de Shazer 的培训。她曾担任 SFCT 主席，该协会致力于以解决方案为重点的咨询和培训的质量发展，也是“InterAction — 组织解决方案重点期刊”的创始人和编辑团队成员。

她是一位多产的作家，发表了 30 多篇文章和两本书：与 Louis Cauffman 合著的《解决方案探戈》和《以解决方案为中心的团队教练”。Kirsten 自 2008 年以来一直在运行旨在培养专业以解决方案为中心的教练的项目。她的第一个认证项目于 2015 年启动。

Rafal 是 ICF（国际教练联合会）和 Hogan 认证教练，拥有超过 15 年的经验，曾为巴克莱银行、德勤和标准普尔等公司构建、设计和提供具有影响力和变革性的培训计划。他与初创企业、中小型企业和主要全球品牌的领导者合作，帮助他们应对日常工作现实，帮助他们找到信心，磨练领导技能并改变生活。

他已完成 SolutionsAcademy 的解决方案重点培训，现在负责我们的波兰语课程。

他一直在帮助各个全球组织的领导者在工作和生活中采用以解决方案为中心的方法并蓬勃发展。

Rafal 曾在多个国家生活和工作过。

他还热衷于通过研讨会、培训和员工资源组 (ERG) 设计和促进多元化和包容性计划。

拉法尔多年来一直担任导师，既在巴克莱银行和德勤担任内部导师，也在支持服务不足社区的组织担任外部导师。

Elfie 与 Dominik Godat 共同领导瑞士解决方案导向领导力中心。她还共同创办了播客“www.sfontour.com/simplyfocuspodcast”，专注于快乐轻松的生活。Elfie 是卢塞恩大学的讲师她是应用科学大学的教授，也是该校解决方案导向型领导力课程的联合负责人。她是《Persönlichkeit》杂志的出版商。Elfie 拥有维也纳经济与商业大学的硕士学位。

Domink 与 Elfie Czerny 共同领导瑞士解决方案聚焦领导力中心。他还共同创办了播客“www.sfontour.com/simplyfocuspodcast”，专注于快乐轻松的生活。 Dominik 是解决方案聚焦短期疗法协会的董事会成员，也是《Lösungen auf der Spur – Wirkungsvoll führen dank Lösungsfokus》一书的作者，他还是《Persönlichkeit》杂志的出版商。Dominik 拥有巴塞尔大学政治学学位，专注于组织、领导力和人力资源。

Art Pittman 是美国的一位高管教练、领导力培训师和经验丰富的导师教练。他曾与高等教育、政府以及信息技术、金融服务和制药行业的跨国公司的领导者合作。虽然他的大部分职业生涯都涉及企业工作，但他目前近一半的教练和指导客户都支持社会正义和健康公平倡议。

作为一名专注于解决方案的教练，他的实践主要帮助他人培养真实性、敏捷性和责任感等技能。作为一名导师教练，Art 帮助有抱负的教练减少“提供建议”的行为，更多地使用“询问、倾听和支持”的技能。

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虽然 Jennifer 在 1998 年至 2008 年期间通过社会工作背景接触到了以解决方案为重点的方法，但当她于 2018 年参加 Kirsten 的项目时，她对应用于教练的 SF 方法产生了新的热情。这彻底改变了她的生活，包括帮助她在 2020 年踏上 PCC 之旅。

在她作为教练的职业生涯中，Jennifer 一直在为高管、中层经理、初创公司的 C 级高管和跨国公司的团队提供教练服务。她还设计和提供了跨文化领导力、项目管理和流动性课程，重点关注在美国和印度之间工作的软件团队。

在 Jennifer 创建和提供的 100 多个项目中，她最喜欢团队教练项目。团队在这些项目中经历的令人难以置信的转变在发现阶段被称为“崇高”或“遥不可及”。通过这些计划的演变，我们注意到“遥不可及”的目标通过提升工作流程、领导力、团队凝聚力、项目管理和客户成果变成了现实。

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Roel Schaart 是 ICF MCC 认证的陪练和执行教练，与家人住在德国不来梅。作为前 Tony Robbins 大师级教练，他为全球 800 名客户提供了超过 10 年的支持，执教时间达 8,000 小时。作为德国国际教练联合会的活跃成员，他曾担任 ICF 德国董事会成员六年。除了指导企业家、高管和领导团队外，Roel 还是 DISC 和激励师认证的大师级从业者，并帮助教练和培训师获得国际 ICF 导师认证。

Roel 的空闲时间都花在与家人在不来梅一起健身、骑摩托车和摄影上。他曾参加过世界各地的多场马拉松、泥地赛和斯巴达赛，并在美国参加了大量的海豹突击队训练。

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Debra 于 2006 年担任财务管理员时开始接触教练。2010 年，她有幸在担任内部教练期间，与 Svea van der Hoorn 一起开始了她的 SF Brief Approach 培训之旅，为领导者、员工和团队提供教练服务。她曾从事过财务、运营和人力资源工作。她自 2015 年以来一直是 ICF 的成员，并于 2019 年获得 ICF PCC 认证。她还于 2020 年通过 Agile People 获得了 ICAgile HR 认证。她是一名合格的放射技师/超声波技师，这为她的工作经历增添了多样性。

她通过 Solutions Academy 继续学习，参加了 SF 基础课程、SF 大师班、导师教练以及最近的 SF 教练监督课程。她对人们的发展和福祉充满热情，还提供内部领导力发展研讨会和个人福祉研讨会。

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Marieluise 在 2008 年了解了 SF 方法，当时她正在寻找一种解决方案来应对当时压力很大的调解会议。通过 Willi Geisbauer 的一篇文章“每个问题的背后都有一个目标”，她接触到了重新团队培训，并立即对解决方案焦点的效果产生了浓厚的兴趣。她通过各种进一步的培训，不断加深了她在解决方案焦点方面的专业知识，这些培训也涉及以解决方案为重点的调解。

她现在已经担任个人、领导者和团队教练超过 2500 小时。自 2020 年以来，她一直是国际教练联合会的大师级认证教练。她喜欢让人们和团队行动起来、制定好的解决方案并支持实施的挑战。

她喜欢在山上度过闲暇时光。自 2021 年以来，Marieluise 一直担任解决方案学院的培训师和导师教练。

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Marc Bürgi 是一位独立的、经过认证的领导者、团队和人才教练。他的第一次教练经历是在 2004 年，当时他在一次咖啡谈话中受益匪浅，并共同为一位朋友创造了结构、清晰度和解决方案，以解决之前陷入困境的情况。

如今，他通过数字和面对面的方式与来自瑞士不同组织级别的国际专业人士合作。作为一名专注于解决方案的教练、拥有系统方法博士学位和成人教育者文凭的系统实践者，Marc 是教练教育、领导力和组织发展方面值得信赖的合作伙伴。他的客户包括来自各个行业的领先国际公司和中小企业，以及非政府组织和政府机构。

Marc 已婚，有两个孩子，他在家庭中扮演着积极的角色。他游历过欧洲、南美、印度、澳大利亚、泰国和老挝，并接受过助理潜水教练的培训。作为一名前田径运动员，他喜欢户外运动。你可以在湖边看到他进行水上运动，在阿尔卑斯山滑雪，或在附近的树林骑山地自行车。马克在冥想中恢复精力。

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Tina 一直在组织中担任教练，并参与欧洲和南非的教练培训超过 20 年。她已获得教练硕士学位，并于 2017 年获得大师级认证教练认证。Tina 以解决方案为中心和资源导向的合作方式的热情拥护者而闻名，同时也是一位富有创造力的思想家和量身定制和可持续作品的设计师。她善良、尊重他人，充满好奇心，从不回避新挑战和不断变化的领域，目前正在攻读生物多样性管理博士学位。Tina 是一个注重家庭的人，她的首要任务是围绕 Reinhard（丈夫）和 Sara & Isak（双胞胎）。只要有可能，Tina 喜欢在非洲丛林或马背上度过时光。她喜欢和亲爱的朋友一起享用美食和一杯上等葡萄酒。

Ralf 拥有银行、电子、汽车和空中交通管理等多个行业的敏捷和组织教练背景。在他的职业生涯中，他担任过多个国际领导职位，并专注于国际合作和分布式团队，这与他对旅行和外国文化的兴趣完美融合。除了欧洲，他还在亚洲、美国和南美洲待过很长时间。他能说流利的英语和德语，目前正在努力提高西班牙语技能。

他专注于解决方案的教练之旅始于 2016 年，主要受敏捷社区联系以及希望通过教练方法促进组织团队合作和领导力的推动。在他的学习道路上，他进一步学习了组织中的辅导和 Solutions Academy 的 SF 监督教育，以及 ICF PCC 认证。

Ralf 的工作重点是为各种各样的客户提供敏捷辅导和领导力辅导，在组织中培养辅导文化以及个人辅导监督和指导。

Ralf 拥有格拉茨技术大学的硕士学位，目前正在攻读 MBA 课程和 Solutions Academy 的辅导大师班课程。

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Erdem 自 2013 年以来一直为跨国公司培训高管、中层经理和团队。2018 年，他获得了专业认证教练 (PCC) 认证，并且已经执教了 2,000 多个小时。

他将情商 (EQAP&EQAC&EQAT -六秒) 和肢体语言 - 微表情 (ETAC&ESAC) 专业知识与 18 年的管理和 12 年的创业经验相结合。凭借超过 3,000 小时的培训、1300 小时的咨询和 50 小时的演讲经验，他自 2013 年以来在自己创立的 Hayatın Ritmi 培训教练咨询公司与本地和国际公司合作。

25 年来，他一直在跳探戈和 Sirtaki 舞。他设计了“与 Sirtaki 合作”培训，将他在 Sirtaki 的经历与他的讲师和教练经验相结合。他创建了 ICF 批准的 CCE 认证的“探戈与教练”培训。

他的目的是“为人们的积极改变做出贡献，明确他们的目标，成为他们的灯塔。” 以此为目标，他致力于为个人和组织的积极改变做出贡献。

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Debbie 是一名心理治疗师、教练、培训师和主管，自 1993 年以来一直为高管、领导者和团队提供培训。自 2004 年以来，她一直积极参与教练的发展。她曾接受 Insoo Kim Berg 和 Steve de Shazer 的培训，他们是解决方案聚焦实践的开发者，在解决方案聚焦教练 CCPC 和 IASTI 认证的发展中发挥了重要作用。Debbie 是解决方案聚焦大师教练、大师认证教练，也是 ICF 的 PCC 评估师社区的成员。她曾担任 ICF 新加坡的副总裁兼会员总监 2 年。她是 EMCC 的高级从业者和全球教练主管。Debbie 为多本书做出了贡献，并担任《亚洲解决方案聚焦实践》的联合编辑。她一生都对个人和团队的适应力领域感兴趣。她喜欢游泳、园艺和看电影。

Jane 来自英国，在新加坡生活了 10 年。15 年前，她接受了临床心理学家培训，并担任教练 10 多年。她曾在 3 大洲的 4 个国家生活和工作过，她的专业领域是辅导过渡期。无论是新工作、新生活阶段还是搬家，她的重点都是帮助人们在新环境中茁壮成长。她对跨文化工作有着浓厚的兴趣，这促使她共同编辑了一本关于亚洲以解决方案为重点的实践的书。

她热衷于培养他人，尤其是通过监督。她拥有超过 15 年的临床主管经验，负责监督 100 多名医疗保健专业人员，并将这些经验带到了教练主管的工作中。2009 年在 SFBT 接受培训后，她对工作和生活的态度完全改变了，她喜欢通过监督、教学和指导来支持他人的 SF 之旅。她目前正在接受 PCC 评估师培训，并努力获得 MCC 资格。

她是两个孩子的妈妈，生活繁忙，努力践行自己所倡导的工作与生活平衡，热爱阅读、烹饪、打麻将和旅行。

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Alina 是一名教练、导师、工作和组织心理学家、引导者和人力资源顾问，她坚信人是我们每个人最宝贵的资源和财富。她的指导和引导风格以积极、赋权和以心为本为特点。

Alina 在非营利、政府和企业环境中拥有 20 多年的工作经验，在不同的人力资源领域（国际、国内和学习与发展）拥有丰富的实践经验，这使她拥有广阔的视野以及对人员、组织和流程的深入了解。

Alina 在教练和辅导方面的经验来自不同的角度：内部教练、辅导项目经理（入职和领导力发展）、教练和辅导文化促进者、入职导师、外部教练（商业、福祉和过渡）。

她是国际教练联合会 (ICF)、荷兰心理学家协会 (NIP)、荷兰专业教练协会 (NOBCO) 和欧洲辅导和教练委员会 (EMCC) 罗马尼亚的成员。

为了恢复精力，她喜欢和她的儿子们一起跳舞玩耍、在大自然中长途散步、练习气功、旅行和与朋友共度时光。

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Sharaf 是系统指导、领导力和团队发展以及组织学习方面的专家，在组织和实施社会变革方面拥有约 22 年的国际工作经验。作为领导力、执行力和团队教练、OD 顾问，他曾帮助许多公司实施重要变革并实现可持续的业务成果。他曾与商业变革推动者合作，帮助他们尽最大努力影响其系统的发展和持久性。

作为一名社会活动家，Sharaf 致力于通过包容性项目促进对话和主流社区孤岛，并致力于改革当前的系统范式，以促进接受、宽容和更好地理解现有冲突的性质，倡导通过更深入的理解、开放和同情心实现成长。

Sharaf 是 ICF 的专业认证教练，拥有超过 2600 小时的教练经验，并拥有团队教练高级证书，是该领域的领航先驱。他也是 Authentic Coaching Academy、Innovation Creed 的创始人，目前是 Leadership Choices 的助理教练合作伙伴、Solutions Academy 的教职员工，以及 Cosmikk、EZRA 等平台的特色教练，并担任 ICF 团队和团体教练实践社区的联合负责人，在全球范围内推广实践。

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英文:

Emily 是 ICF 认证 PCC 教练和 EMCC 资深从业者。她于 2019 年开始执教。她是一位经验丰富的领导力和职业教练。她最初是职业咨询公司 CrossdiveCareer 的创始人，后来于 2021 年至 2023 年在美国公司 Plato 担任内部领导力教练，并在教练平台 Torch、Speexx、Carrerfoundry 和 Blinkist 担任自由职业者。现在她是世界领先的 L&D 公司 NIIT 的领导力培训师和教练。她的客户是从新任经理到 CTO 的技术和产品领导者。 Emily 在欧洲生活和工作了 10 年，拥有咨询、人才发展和变革管理方面的背景，曾在安利和初创公司 Plato 等公司工作，她用普通话和英语进行教练。

中文：

王雪滢是 ICF 认证的 PCC 教练，以及 EMCC 欧洲认证的高级教练 SP。

她从事领导力教练、组织教练职业教练方面有4年的，为包括总监和高管级别的成熟职业人士提供过辅导服务。此外，还有6年为职业转型者和外籍人士提供导师服务的经验。总计教练时数800+。目前经验在国际教练著名的火炬手，Speexx， 德国国家就业发展合作careerfoundry，以及NIIT人才发展公司担任领导力讲师和讲师。

她在欧洲旅居并工作近10年，在上海工作两年，目前在国内。她的职业背景主要涉及咨询、培训和教育领域，在变革管理、人才管理和客户管理方面经验丰富。曾担任过客户经理、讲师和培训主管等职务，曾在欧洲安利、硅谷硅谷公司Plato等国际企业就职。她能够熟练地使用英文和普通话进行讲师访谈。

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Jason 过去 15 年来一直致力于组织转型、团队敏捷性和领导力培训，现居美国。他利用自己在军队、咨询和金融科技领域的领导经验来培养高绩效的领导者和团队。Jason 从西点军校毕业后，担任了 7 年多的军官，随后获得了 MBA 学位和高等教育管理硕士学位，之后转而担任企业职务并开始从事培训和咨询业务。

Jason 拥有超过 2000 小时的团队和高管培训经验。他是国际教练联合会的专业认证教练 (PCC)，并接受过组织和关系系统教练 (ORSC) 培训。在培训中，Jason 保持好奇心，帮助人们在工作和生活中变得更有人情味、更有目标。Jason 是三个孩子的父亲，曾经是一个追求刺激的人，也有点爱书。他努力不把自己看得太重要，每天都努力感恩、不断学习。

自 2010 年以来，Monika 一直在国际背景下为高管、中层管理人员和年轻的高潜力人才提供培训。

她是 ICF 认证的 PCC 教练，并拥有认证商务教练文凭。她曾担任 ICF 德国分会主席。Monika 拥有文化史博士学位，并在奥地利和国外的大学任教。她还在联合国维也纳联合国毒品和犯罪问题办公室获得认证多年。Monika 还是一名活跃的书籍作者和出版商。她的一位作者是犯罪小说家沃尔夫·哈斯。她编辑过一本书，还在杂志上发表过文章，并作为合著者发表过文章。

自 1994 年以来，她一直在大学和机构教授语言、文化和跨文化软技能。

Monika 教授俄语、波兰语、英语和德语。

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Raluca 于 2014 年加入专业教练行业，此前，她从事培训和发展工作超过 10 年，担任过不同的角色，例如领导力和沟通培训师、引导人、顾问、经理，与多个行业的跨国组织合作。

Raluca 曾为 Servier、Novartis、Danone、Vodafone、Friesland、Honeywell、Federal Mogul、WNS、Inditex 等组织的高层管理团队成员、中层经理和高级专家提供过培训，培训主题涵盖领导风格提升、关系智力、团队效率、自我领导、个人影响力等。

她还非常乐意陪伴团队，帮助他们改善人际关系，实现团队目标和业务目标。

除此之外，Raluca 还担任 Solutions Academy 校友的导师教练，帮助他们成为最好的领导者。教练，并指导他们达到 ACC 或 PCC 认证水平。

作为个人哲学，她坚信人们拥有实现梦想所需的一切，转变不仅是可能的，而且是我们作为人类的本质。

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Naomi Whitehead (她/她) 是一位以解决方案为中心的从业者 (IASTI、EMCC SP、ICF PCC)。Naomi 是一名以解决方案为中心的教练和培训师，她在网上、谢菲尔德、英国各地和国际上工作。Naomi 的背景包括与面临多重复杂挑战的无家可归成年人合作并协调相关服务，支持卷入刑事司法系统和滥用药物的年轻人，以及管理志愿部门项目，这些背景使她在所有工作中都保持了结构化但有趣、好奇和高度尊重的态度。Naomi 在 2003 年发现了以解决方案为中心的方法，三年后在南美洲玻利维亚的两所青少年监狱做志愿者时，对这种方法的潜力产生了最大的启发。2015 年，Naomi 成为一名自由从业者，其工作内容包括高管和年轻女性的指导以及围绕当前方法和创新的国际培训。 2019 年至 2022 年期间，Naomi 代表英国参加欧洲短期治疗协会 (EBTA) 和国际合作工作组，目前是 SFiO 的正式成员。

Rosa 是一名教练和治疗师，2017 年在 Svea van der Hoorn 博士的指导下，以变革性的 SF Brief Approach 为指导，开始了她的教练之旅。她在心理健康领域拥有超过 12 年的专业知识，客户经历了压力和焦虑、创伤、悲伤、关系问题和不同形式的虐待。她还为许多非政府组织工作过。Rosa 拥有社区心理健康促进硕士学位，她的论文“教练作为一种干预措施来支持南非的心理健康工作者”展示了她对创新的奉献精神。

Rosa 获得了 ICF 和 EMCC 的认证，在南非完成了她的教练培训，并在 Solutions Academy 接受了基础知识、主教练、指导和监督方面的进一步培训。目前，她是 Solutions Academy 开发西班牙语教练计划的团队的一员。Rosa 参与了教练培训、导师指导和监督。

罗莎是心理健康和健康教练领域的推动者，帮助客户建立韧性、管理压力、应对变化并获得生活平衡。她在开普敦经营着一家蓬勃发展的私人诊所，在那里她通过面对面和在线会议接待来自本地和国际的多样化客户。她的专业精神以 ICF 核心能力和 SF 原则为指导，并在她的咨询、指导、培训和指导角色中得到体现。除了她的职业追求之外，罗莎还在家庭时间、阅读和瑜伽中找到了满足感。

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