I sé autentici non esistono
"Cosaaaa????", immagino che non siate d'accordo, sembriate perplessi, forse anche arrabbiati mentre leggete la dichiarazione di cui sopra. Si parla tanto di "sé autentici" nella coachosfera: i leader dovrebbero essere autentici, il coach dovrebbe essere autentico, gli instagrammer dovrebbero essere autentici... ecc. ecc. Notate il "dovrebbero essere" e la contraddizione intrinseca nella richiesta: "sii autentico!!!!" È proprio come quando dico a mio marito di "essere gentile con me spontaneamente, non perché te lo dico io". "Coaching authentic self" ottiene 63.000.000 di risultati in una semplice ricerca su Google. Sembra essere una cosa.
Ecco perché non esiste:
Se prendiamo sul serio il fatto che "siamo ciò che siamo attraverso gli altri", la nostra esperienza del nostro "sé" sarà diversa nelle varie comunità con cui interagiamo nel corso della nostra vita. Il nostro mondo sta diventando sempre più complesso e molti di noi sono esposti quotidianamente a comunità molto diverse con diverse regole locali di correttezza e distribuzione di diritti e doveri. Questa settimana, ad esempio, ho fatto da coach a un devoto cattolico, a qualcuno dell'Arabia Saudita e a una persona LGBTQ, che vivono tutti in comunità molto diverse e credono in cose radicalmente diverse e intendono cose diverse per le loro vite. Siamo plasmati dal nostro ambiente e da ciò che le nostre comunità ritengono importante (e possiamo essere d'accordo o in disaccordo: entrambe le cose "plasmano" ciò che ci sta a cuore).
Quindi cosa può significare un "coaching del sé autentico"?
Ludwig Wittgenstein ha coniato la frase: "Per una vasta classe di casi di impiego della parola 'significato', anche se non per tutti, questa parola può essere spiegata in questo modo: il significato di una parola è il suo uso nel linguaggio" (PI 43). Quindi penso che potrebbe essere una buona idea guardare come viene utilizzato il "sé autentico":
Penso che le persone notino il loro "sé autentico" quando sperimentano una differenza nel loro ambiente. Quando hanno un momento "Eccomi qui, non posso fare altro, che Dio mi aiuti". In situazioni in cui diventiamo molto chiari su ciò in cui crediamo, apprezziamo e intendiamo per le nostre vite. Questi momenti possono verificarsi nel coaching, specialmente quando stiamo allenando le persone su importanti decisioni di vita. Invitare i nostri clienti a descrivere ciò in cui credono, apprezziamo e intendiamo in termini di interazione può essere molto utile qui. Un esempio potrebbe essere:
- Coach: "Hai menzionato la parola 'uguaglianza' molto spesso e ti sembra molto importante, vero?".
- Cliente: "Sì!!"
- Coach: "Quindi come fai tu e gli altri a notare che l'uguaglianza è importante per te?" (Suscitare un'esperienza vicina, una descrizione ricca in termini interattivi e osservabili)
"Autentico" può anche significare che qualcuno non vuole più giocare esteriormente con qualcosa con cui non è d'accordo. Ad esempio, quando c'è una cultura in un'organizzazione in cui il tuo cliente si sente a disagio e vorrebbe cambiarla. Anche in questa situazione, il coach potrebbe invitare il cliente a esplorare cosa è importante per lui e dove e quando ha imparato che è importante. Coach e cliente potrebbero co-creare descrizioni di futuri preferiti, ad esempio: "Supponiamo che tu fossi in grado di 'essere più autentico' o 'vivere ciò che apprezzi' di più, cosa noteresti tu e gli altri?"
"Sé autentico" come metafora
Il pericolo di presumere un "sé autentico" dentro una persona è che il presupposto crea una dicotomia di "giusto e sbagliato". O vivi come il tuo "sé autentico" o no. Inoltre, spinge le persone a caccia di oche selvatiche nei loro "mondi interiori", a pensare e riflettere troppo. Se trattiamo il "sé autentico" come una metafora per "come vorrei mostrarmi nell'ambiente e nella comunità dati", penso che possiamo lavorare con il concetto se i clienti lo portano.
Quindi, come vorresti mostrarti oggi nelle tue comunità? Cosa noterebbero di diverso se dimostrassi di dare valore a ciò che dai valore, di credere in ciò in cui credi, di avere un intento per la tua vita un po' più fortemente?
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