Întoarce pagina, întoarce-ți viața: Descoperă secretul cel mai bine păstrat al coaching-ului

După cum probabil ați ghicit, îmi place să citesc. După ani de agitație, lucrând pentru a construi SolutionsAcademy și munca fiind principalul meu medicament preferat, am redescoperit bucuriile ficțiunii și chiar m-am alăturat a 2 cluburi de carte. Ador cum sunt evocate lumi în mintea mea, în timp ce o urmăresc pe doamna Touchet în aventurile ei din Anglia lui Dicken sau o imaginez pe Eve Dallas rezolvând crime în New York-ul anilor 2050. Când imaginația mea este declanșată, mă pot pierde complet.

Solution Focused Coaching funcționează și cu imaginația noastră. Le rugăm clienților noștri să descrie cum ar fi dacă ar realiza ceea ce își doresc. Invităm descrieri concrete, la fel ca într-un roman bun. Am dori ca ei să descrie ce se întâmplă mai degrabă decât să explice de ce. Comparați: „A fost o noapte întunecată și furtunoasă” cu „Se simțea foarte anxios” – noaptea întunecată și furtunoasă este mult mai puternică.

Așadar, ce ar putea fi mai aproape decât explorarea modul în care antrenorii concentrați pe soluții ar putea folosi cărți pentru a-și ajuta clienții. Iată câteva idei:

Avertisment: invitați clienții să citească doar dacă le place să citească

„Băi”, te aud spunând: „asta e evident ”. Dar m-am gândit să o menționez oricum. Dacă clienților nu le place să citească, poate puteți explora împreună cu ei ce alte modalități au de a se angaja cu imaginația lor sau de a accesa gândurile și experiențele altor oameni. Poate că le place să asculte cărți sau să se uite la filme?

Explorați de ce are nevoie clientul

Un alt „Duh”. Înainte de a vorbi despre orice material extern, invitați clientul să descrie ce își dorește de la coaching. Cărțile (filme, podcasturi, muzică, artă... „material” în cele ce urmează) pot face multe lucruri: să ofere informații, să schimbe dispozițiile unei persoane, să normalizeze experiențele umane, să deschidă mințile cuiva către experiențele altora, să ajute la construirea unei mai mari empatii, perspectivă și sine. -compasiune.

Întrebați despre ce material ar dori să folosească clientul (dacă există)

Bineînțeles, (duh, duh, duh), dacă clientul are o idee cu ce ar dori să se implice, asta este cel mai bine. Să presupunem că un client nu are un model pentru o femeie asertivă, dar amabilă. Ai putea să întrebi clientul dacă a văzut vreodată unul sau a citit despre unul. „Marea mea” personală în anii mei ca antrenor și antrenor pentru juniori a fost „Shirley Schmidt” din serialul „Boston Legal”. M-am întrebat adesea „ce ar face Shirley în această situație” și mi-a ajutat cu adevărat. Dacă clientul nu poate veni cu ceva, ați putea să întrebați ce fel de material îi place și să recomandați ceva (dacă știți) sau să explorați împreună cu el cine ar putea să-i recomande ceva cu care ar dori să se implice.

Invitați clientul să vorbească despre material

După ce clientul s-a angajat cu acesta, întrebați-l pe client ce ia de la el. Dacă personal nu îl cunoașteți și sunteți interesat, de ce să nu vă implicați singur? Dacă ești ocupat și nu te interesează, poți face ceea ce faci cel mai bine ca antrenor: fii curios despre ce a învățat clientul. Ce au descoperit? Cum se va arăta această perspectivă în viața lor?

Invitați clientul să devină creativ

Poate că clientul dorește să se implice creativ cu materialul - ar Îmi place să picteze o scenă, să creeze un rezumat, să scrie o continuare a poveștii, să scrie povestea din perspectiva altei persoane etc. Indiferent ce face clientul, întreabă-l despre învățăturile sale în sesiunea următoare.

Luați în considerare un club de carte de coaching

Dacă aveți clienți care se confruntă cu probleme similare, ceea ce este de fapt destul de comun atunci când aveți o nișă de coaching, ați putea să-i invitați la alăturați-vă unui club de carte de coaching. Să presupunem că aveți pentru prima dată lideri de sex feminin: poate le-ar plăcea să se uite la aceleași filme sau să citească aceleași cărți și apoi să vorbească despre învățăturile lor și despre modul în care le pun în practică în viața lor de zi cu zi.

Dacă dvs. vrei să discutăm despre cărți, muzică, creativitate în coaching-ul tău, de ce să nu vii la una dintre întâlnirile și schimburile noastre gratuite de coaching?

‍