Uită de competențele de coaching

Da, de fapt, de ce să nu încerci asta pentru o clipă. Uită că competențele de coaching au existat vreodată. Uită tot ce știi despre coaching și mentorat. Acest lucru nu este ușor de făcut, dar este un exercițiu foarte util.

Dacă ai fi pur și simplu o persoană bună care dorește să ofere un serviciu altora purtând conversații cu ei? Ce-ar fi dacă valoarea pe care o aduci ca „antrenor” (deși acel cuvânt nu ar exista) ar fi valoarea pe care o aduci ca ființă umană care este capabilă să poarte conversații grozave despre cealaltă persoană. Ați măsura valoarea conversației prin felul în care cealaltă persoană (care nu este încă numită client) se simte recunoscută, ascultată și prin modul în care gândurile, sentimentele și acțiunile sale se schimbă către cine vrea să devină și ce ar dori să facă.< /p>

Imaginați-vă că v-ați proiectat practica în jurul acestei premise. Întrebați-vă:

• când a fost ultima conversație cu cineva care a fost în întregime despre această persoană?
• când a fost ultima conversație în care am susținut o altă persoană?
• ce a făcut această conversație valoroasă și semnificativă?
• ce am făcut pentru ca acest lucru să se întâmple?
• ce am gândit și ce am simțit în timpul conversației?
• unde mi-a fost concentrată atenția?
• unde i-am invitat pe altă persoană să-și concentreze atenția?

Bănuiesc că răspunsurile pe care ți le dai ție au unele asemănări cu competențele de bază ale ICF și EMCC. Cu toate acestea, dacă te gândești la modul în care TU oferiți valoare, s-ar putea să vă descoperiți strălucirea și să aflați unde este măiestria dvs. personală în conversații. Ați putea chiar să continuați să vă gândiți la părțile conversației cu care nu ați fost atât de mulțumit sau cu care cealaltă persoană ar fi putut să nu fi fost mulțumită și să folosiți asta ca o oportunitate de a crește.

Sunt foarte interesat de răspunsurile dvs. -- dacă doriți, de ce nu le distribuiți aici: https://forms.gle/Kc4Lp1kqHCmTpLZeA

Promit că vă voi lăsa aflați despre rezultate atunci când am câteva răspunsuri. Dacă doriți să vorbiți despre strălucirea dvs., să faceți schimb de idei, să vorbiți despre cazuri sau să aflați despre cursurile noastre, de ce să nu participați la una dintre întâlnirile și schimburile noastre gratuite de coaching:

‍