Blog

Confidențialitate în coachingul intern

Multe organizații beneficiază de grupuri interne de coaching pentru eficiența costurilor, familiarizarea contextului și îmbunătățirea culturală. Cu toate acestea, confidențialitatea prezintă provocări. Strategiile cheie includ definirea granițelor, gestionarea transparentă a chestiunilor sensibile, căutarea supravegherii și conștientizarea de sine.

Citește mai mult

Coaching serendipity

În coaching, momentele fortuitoare de perspicacitate și inspirație pot avea loc doar atunci când suntem într-o stare alertă de „nu face nimic”.

Citește mai mult

Antrenarea geniului

Ce ai face dacă ar fi să-l antrenezi pe Einstein?

Citește mai mult

Perspective și ipoteze

În timpul unei conversații de coaching, coach-ul poate avea intuiții despre client sau despre situația discutată; pe de altă parte, antrenorul nu este o simplă prezență pasivă în conversație și este firesc ca ei să fie sensibili la ceea ce aud și observă. Cum să gestionați cel mai bine aceste intuiții, astfel încât să nu devină presupuneri și presupuneri

Citește mai mult

Lecții de ascultare de la dentist

Cum să asculți pe cineva căruia îi este frică în moduri care să facă posibil ca persoana să fie auzită și să nu fie diminuată.

Citește mai mult

Ar trebui ca antrenorii să fie „supravegheați” deloc

Ar trebui să fie „supravegheați” antrenorii? Acest articol răspunde la „antrenorii nu trebuie supravegheați” a lui Julius Weinberg.

Citește mai mult

Co-antrenorul meu se încurcă! Ce trebuie să fac?

Ce faci când ești co-coaching și colegul tău se comportă demn? Iată câteva sfaturi!

Citește mai mult

Dacă vrei să faci coaching corect, o faci greșit!

Cum înveți coaching-ul? Nu este o abilitate precum matematica sau contabilitatea!!! Iată câteva sfaturi.

Citește mai mult

pași pentru a opri spiralele de plângeri în echipa ta

Echipa ta nu-i place o dezvoltare recentă și cheltuiește multă energie plângându-se -- iată ce ar putea face un manager sau un lider

Citește mai mult

Semne nu trepte

Ce este un experiment bun după o sesiune de coaching? Îi întrebi pe oameni ce vor să facă sau le ceri să observe?

Citește mai mult

Coaching și Ubuntu

Suntem ceea ce suntem prin alții - cum pot antrenorii să folosească principiul „Ubuntu” pentru a-și îmbunătăți serviciile.

Citește mai mult

Tarifarea serviciilor de coaching

Cât de mult să percepe este una dintre cele mai dificile decizii ale unui antrenor. Nu vrei să prețuiești prea mult, nu vrei să subestimați și apoi există această întrebare plictisitoare de „cât valorez eu?”

Citește mai mult

Coaching ranchiunile

Ce se întâmplă dacă clientul tău ține ranchiună și vrei să-l ajuți să depășească, să ierte sau să meargă mai departe -- iată câteva indicii

Citește mai mult

Coaching și arta de a povesti

Citește mai mult

Nu ești de acord? Când clienții doresc afirmația ta

Uneori, clienții doresc ca afirmația ta să-și verifice perspectiva. Ca coach, vrei să promovezi autonomia clientului: ce poți face?

Citește mai mult