Bei einem kürzlichen kostenlosen Treffen und Austausch (hier anmelden) haben wir darüber gesprochen, wie man Führungskräften bei der Planung großartiger Meetings helfen kann. Führungskräfte kommen oft zum Coaching mit einem
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Lassen Sie zunächst Ihre Theorien fallen …
Erstens, lasst eure Theorien fallen! Ich habe ein Training mit einer Gruppe netter Teilnehmer begonnen (irgendwie landen bei uns immer die besten und nettesten Leute
„Erfahren Sie, wie Sie das Gehirn für dauerhafte Veränderungen programmieren“, „Ändern Sie Ihre Denkweise wirksam“, „Beenden Sie negatives Denken“ – diese Sätze lesen wir in Werbetexten für die Trainerausbildung.
Sie könnten Coaching so gut gebrauchen – wollen aber nicht gecoacht werden!
Wir hatten eine Diskussion in einem unserer ICF Onboarding-Kurse: Ein Teilnehmer kennt eine Person, die eindeutig von Coaching profitieren würde, aber sie wird nicht
Nein, ich meine nicht den Arzt oder die Band :-). Die International Coaching Federation hat „PCC-Marker“ entwickelt, Verhaltensweisen, die professionelle Trainer zeigen. Sie besagen: 5.1:
Manchmal kommen Klienten mit schwerem Herzen zu unseren Sitzungen: Sie haben gerade etwas oder jemanden verloren, der ihnen wichtig war: einen Job, einen Kunden oder sogar
Die ersten Gespräche zwischen Coach und potenziellem Klienten werden oft als „Chemietreffen“ bezeichnet. Sie sind oft kostenlos und dauern etwa eine halbe Stunde.
Ich sprach mit meiner Kollegin Lina-Maria Kotschedoff über Coaching und Initiativen zur Förderung von Vielfalt und Inklusion. Während unseres Gesprächs stellten wir fest, dass ein Coaching
„Wo in Ihrem Körper spüren Sie das Problem?“ – Sinn und Unsinn einer Frage
Ich habe diese Frage von einer Reihe von Trainern mit unterschiedlichem Hintergrund gehört: Gestalt, Ontologie, NLP und andere. Worum geht es in dieser Frage? Warum
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Fortschritte feiern – 2 coole Coaching-Hacks!
Was würde ich schreiben, wenn es nicht die Teilnehmer meiner Trainings, kostenlosen Coaching-Meetups und meine Mentees gäbe! Vor ein paar Wochen fiel mir auf
Wir hatten neulich eine wirklich interessante Diskussion in unserem Coaching-Supervisionstraining. Einige von uns hatten an einer globalen Coaching-Initiative mit
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Starten Sie jetzt mit dem Coaching!
„Aber ich weiß nicht, wie ich üben soll!“ oder: „Ja, aber ich habe keine Kunden!“ und: „Du kannst deine Freunde doch nicht coachen, oder?“ Einige der
